拖欠工资可申请仲裁或投诉劳动局。依据《劳动法》，工资应按月支付，拖欠属违法。长期拖欠可能导致生活困难，影响员工权益。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫处理拖欠工资，可申请仲裁、起诉或投诉劳动局。选择方式需考虑证据充分性、拖欠金额及时间，以及个人诉求，如求快则仲裁，求全面解决则起诉。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫拖欠工资可这样处理：1. 仲裁：向劳动局提申请，提交工资拖欠证据，等待裁决。2. 起诉：准备起诉状及证据，到法院立案，参与庭审。3. 投诉：向劳动监察部门反映，由部门进行调查处理。
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