解除行政处分后，若不恢复原先岗位工资，可协商或起诉解决。首先，应与原单位协商恢复岗位工资。若协商无果，可根据《劳动法》向法院起诉，追回应得工资。不及时处理，可能面临法律诉讼，影响公司声誉及财务。【法律依据】根据《中华人民共和国劳动法》及相关法律法规，劳动者有权要求恢复被不当降低的工资待遇。 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫解除处分后恢复工资 ✫✫✫✫✫有法律问题，请打电话15555555523（123中间8个5），微信同号，免费咨询✫✫✫✫✫解除行政处分后想恢复岗位工资，常见方式有协商、调解、起诉。应先尝试与原单位友好协商；协商不成，可寻求劳动调解；仍无法解决，则直接向法院起诉，确保权益得到保障。
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